教育学部举办2025届毕业生就业动员大会
学生工作办公室
2024-10-12
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2024年10月12日上午9点,教育学部2025届毕业生就业动员大会在化学楼化一教室隆重举行。大会由教育学部学生工作办公室主办,教育学部研究生会就业创业部协办,采用线上线下相结合的形式举行。
图1 教育学部2025届毕业生就业动员大会现场
出席本次大会的嘉宾有教育学部党委书记施克灿教授、教育学部党委副书记刘立老师、北京师范大学职业发展与就业指导中心胡欣老师、教育学部学生工作办公室主任邱化民老师、副主任张斐老师、2025届毕业班班主任们以及学生工作办公室的各位老师。本次大会还特别邀请到了优师教育创始人孟画诗老师、海亮教育科技服务集团人力资源部副总监赵谷余老师、华图教育副总裁任洪彦老师、北京位来教育集团副总裁孙林老师和生涯研究院院长李淑强老师等近20位嘉宾。本次就业动员大会由学工办主任邱化民老师主持,在庄严的国歌声中拉开序幕。
图2 邱化民主任主持就业动员大会
大会伊始,教育学部党委书记施克灿教授致辞。施书记代表学部向学校职业发展与就业指导中心、优师教育、海亮教育、华图教育、位来教育等长期支持学部毕业生就业的单位表示衷心感谢和热烈欢迎。随后,施书记强调了就业工作的重要性,并对毕业生们提出了以下几点期望:第一,树立正确的就业观念,在适合自己的岗位上发挥出最大价值;第二,不断提升自己的综合素质和应聘能力;第三,保持积极向上的心态,坚定信心、永不放弃。
图3 施克灿书记致辞
北京师范大学职业发展与就业指导中心的胡欣老师对2025届毕业生就业政策进行了深入解读。胡老师从近年高校毕业生就业形势、就业派遣系统填报操作指南与注意事项、职业发展与就业指导中心服务架构三方面进行了介绍。此外,胡老师还分享了就业指导中心为毕业生提供的多项就业指导服务,拓宽了同学们的信息渠道。
图4 胡欣老师解读2025届毕业生就业政策
教育学部学生工作办公室副主任张斐老师对学部毕业生就业情况和促进方案进行了介绍。张老师首先分析了过去五年学部毕业生的整体就业情况、就业去向和各专业毕业生的就业行业分布,随后详细介绍了学部2025届毕业生就业促进方案,围绕五个“精准”,着力推进学部毕业生高质量充分就业。最后,张老师鼓励毕业生们保持乐观心态,积极寻找与国家战略、社会发展和市场需求相结合的工作机会。
图5 张斐老师介绍教育学部毕业生就业情况和促进方案
优师教育创始人孟画诗老师对中小学教师招聘政策进行了解读。孟老师深入分析了全国教师招聘考试的类型、形式、人数规模,并以北京为例详细解读了教师招聘的趋势、报考条件和竞争程度等,帮助同学们在竞争激烈的教师招聘市场中取得优势。最后,孟老师建议教育学子做好自我评估,正确看待自身优劣势,充分利用师大平台和应届生身份,全力以赴争取工作机会。
图6 孟画诗老师解读中小学教师招聘政策
海亮教育科技服务集团人力资源部副总监赵谷余老师深入剖析了教育改革新政策对教育行业就业市场的影响。她指出,随着全国各地不同教育政策的实施,教育行业的就业环境面临重大调整。赵老师鼓励大家积极适应这些变化,通过提升个人专业技能和职业素养,把握新的就业机会。最后,赵老师强调了拒绝功利心态、向自我投资的重要性,鼓励大家培养长期坚持、乐观面对挑战的品格。
图7 赵谷余老师解读教育企业录用人才政策
华图教育副总裁任洪彦老师对公务员招录政策进行了详细解读。她首先介绍了目前公务员选调生招录的主要形式,随后从招考规模、考试机会、考情统计等方面进行了具体介绍,并建议北师大学子重点关注定向选调。任老师指出,定向选调具有考试时间早、可报岗位多、单位去向好、职业起点高、福利待遇好等优点,是应届生的较优选择。
图8 任洪彦老师解读公务员招录政策
北京位来生涯研究院院长李淑强老师对个人求职简历制作进行了细致讲解。李老师强调,简历不仅是个人基本信息和教育背景的罗列,更是自我推销的工具,需要突出个人的优势和亮点。此外,李老师还指出,简历的制作要注重细节,保持简洁明了、格式规范,以确保在简历筛选阶段脱颖而出。他建议学生们根据不同就业方向调整简历的侧重点,精准匹配岗位需求。
图9 李淑强老师讲解个人求职简历制作
在嘉宾解读之余,本次大会还提供了公务员招录现场咨询、中小学教师招聘现场咨询、AI模拟面试体验三项福利活动。教育学子们积极参与,向到场嘉宾们咨询公务员、中小学教师招聘相关问题,体验由位来教育提供的AI模拟面试,现场气氛热烈。
图10 现场政策咨询与AI模拟面试
本次就业动员大会不仅为2025届毕业生分析了目前的就业形势和相关行业政策,还分享了教育学部毕业生的就业情况与就业支持体系,帮助毕业生们坚定了求职信心,明确了职业发展方向。北京师范大学教育学部将继续为同学们提供全方位的就业指导与服务,促进毕业生的高质量充分就业。预祝2025届毕业生求职顺利,前程似锦!
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