李克强总理在政府工作报告中提到，“要加强就业指导和创业教育，落实高校毕业生就业促进计划，鼓励到基层就业。”大家是否知道近几年，国家针对毕业生就业推出了哪些政策呢?

1.鼓励高校毕业生到城乡基层就业

就业政策中规定“各地区要结合城镇化进程和公共服务均等化要求，充分挖掘教育、劳动就业、社会保障、医疗卫生、住房保障、社会工作、文化体育及残疾人服务、农技推广等基层公共管理和服务领域的就业潜力，吸纳高校毕业生就业。”“继续统筹实施好大学生村官、“三支一扶”等各类基层服务项目，健全鼓励高校毕业生到基层工作的服务保障机制。高校毕业生到中西部地区和艰苦边远地区县以下基层单位就业的,实行学费补偿和助学贷款代偿政策。”

跟高校毕业生比较相关的政策还是大学生村官和“三支一扶”政策，每年都会有一部分学生申请这些项目。一般选择去基层就业的本科毕业生占绝大多数，因为这跟他们以后的职业生涯规划有关系，既锻炼了自身能力，又积累了工作经验。如果以后考研或考公务员的时候，比别人还有一些政策上的优势。

2.鼓励小型微型企业吸纳高校毕业生就业

政府也出台了一些政策鼓励小型微型企业吸纳高校毕业生就业: “科技型小型微型企业招收毕业年度高校毕业生达到一定比例的，可申请最高不超过200万元的小额担保贷款，并享受财政贴息。”“对小型微型企业新招用高校毕业生按规定开展岗前培训的，要求各地根据当地物价水平，适当提高培训费补贴标准。”

小型微型企业一般在在录用高校毕业生方面还是比较积极的，只是好多小型微型企业都处于创业的初期，公司的一些规章制度和保障还不完善，高校毕业生刚步入社会，安全感比较低，大多数人优先考虑的还是规章制度完善、社会保障比较完善的事业单位和公司。

3.激励高校毕业生自主创业

在激励高校毕业生自主创业方面，政府也针对各高校、毕业生和银行业金融机构出台了一些相关的政策：“各高校要广泛开展创新创业教育，将创业教育课程纳入学分管理，有关部门要研发适合高校毕业生特点的创业培训课程，根据需求开展创业培训，提升高校毕业生创业意识和创业能力。”

“对高校毕业生创办的小型微型企业，按规定落实好减半征收企业所得税、月销售额不超过2万元的暂免征收增值税和营业税等税收优惠政策。”“对从事个体经营的高校毕业生和毕业年度内的高校毕业生，按规定享受相关税收优惠政策。”

“各银行业金融机构要积极探索和创新符合高校毕业生创业实际需求特点的金融产品和服务方式，本着风险可控和方便高校毕业生享受政策的原则，降低贷款门槛，优化贷款审批流程，提升贷款审批效率。通过进一步完善抵押、质押、联保、保证和信用贷款等多种方式，多途径为高校毕业生解决反担保难问题，切实落实银行贷款和财政贴息。”

4.加强就业指导和服务

在加强就业指导和服务方面，政府和学校的确做了很多努力，而且这些努力我们都能看得到。

“加强网络信息服务，建立健全全国公共就业信息服务平台，加快招聘信息全国联网，更多开展网络招聘，为用人单位招聘和高校毕业生求职提供高效便捷的就业信息服务。”

“积极开展公共就业人才服务进校园活动，为高校毕业生送政策、送指导、送信息，特别是要让高校毕业生知晓获取就业政策和岗位信息的渠道。”

“精心组织民营企业招聘周、高校毕业生就业服务月、就业服务周、部分大中城市联合招聘高校毕业生专场活动和每季度的全国高校毕业生网络招聘月等专项服务活动，搭建供需信息平台，积极促进对接。”

各大高校的就业指导中心基本上都专门开通了微信公众号，及时推送一些企业的相关招聘启事。当地的公共就业信息服务平台也经常举办一些毕业生专场招聘会，这些举措为高校毕业生的就业提供了很大便利。

5.创造公平就业环境

创造公平的就业环境是政府的一项重要举措，就业公平也一直是广大应聘求职者的心声。

政策中有明确的规定“各地区、各有关部门要积极采取措施，促进就业公平。用人单位招聘不得设置民族、种族、性别、宗教信仰等歧视性条件，不得将院校作为限制性条件。省会及以下城市用人单位招聘应届毕业生不得将户籍作为限制性条件。”其中“用人单位招聘不得设置民族、种族、宗教信仰等歧视性条件”这一条件在实际求职过程中倒还没有什么差别。可是一旦涉及到“性别”和“毕业院校”的时候，往往还是“男生优先”“985、211院校优先”，歧视性条件和限制性条件还是存在.

免收档案保管费这一政策可以说对高校毕业生是一项很好的政策，“高校毕业生到小型微型企业就业、自主创业的，其档案可由当地市、县一级的公共就业人才服务机构免费保管。办理高校毕业生档案转递手续，转正定级表、调整改派手续不再作为接收审核档案的必备材料。”这一政策的实施免去了许多高校毕业生找工作的后顾之忧，他们找工作的余地也就更大了，不必仅局限于国有企业、事业单位等部门。免去了定期交档案保管费的程序，高校毕业生的求职之路走得更顺畅。

信息来源：《中国大学生就业》

文：李只娇